Шлях Перамогі

Вилейская районная газета – свежие и интересные новости

К 50летию «Зенита». Завод начинается с отдела кадров

Мы продолжаем печатать материалы к важной дате – полувековому юбилею ОАО «Зенит-БелОМО».

Как театр начинается с вешалки, так, наверное, любое предприятие – с отдела кад­ров. В этой важной службе предприятия-юбиляра работают две милые женщины – Елена Пилат и Нина Гончар. С ними и познакомимся.
Для начала открою читателям один маленький секрет – в молодости я сама несколько лет отработала на «Зените», поэтому и отношение к предприятию и людям, которые трудятся здесь, у меня особое.

Вот и Елену Петровну и Нину Вячеславовну знаю давно, с молодости (кстати, они как были красивыми, эффектными, такими и остались).

 

Изменилось только одно – приобретен колоссальный опыт за годы работы с людьми.
Начальник отдела кадров Елена Пилат в этой ответственной службе с далекого 1978 года. Тогда она, юная выпускница Минского политехнического техникума, приехала на «Зенит» молодым специалистом.

И сразу же попала в отдел кадров. За годы работы в службе прошла все ступеньки, дойдя до должности руководителя. Здесь, на предприятии, встретила и будущего супруга. Есть у Елены Петровны дочь, внученька – близкие люди, которые делают жизнь ярче, светлее и теплее…
– Работа для меня – это все, – признается женщина. – Верите, я даже в отпуске скучаю по ней, с нетерпением жду, когда же сюда, на завод, где знаю практически каждого человека.

Очень важной частью жизни стал «Зенит» и для ведущего инженера по подготовке кадров Нины Гончар. Совсем девчонкой пришла она в сборочный цех завода, училась в вечернем техникуме, после окончания которого стала работать в отделе технического обучения.

– Непосредственно в отделе кадров я с 1993 года, – рассказала Нина Вячеславовна. – Все люди, которые приходят на предприятие без профессии, обучаются в цехах. Наша работа – определить человека на обучение. Ну и, конечно же, вся кадровая работа: оформления, отпуска, контракты, переводы, аттестации, резерв… Теперь вот готовимся к юбилейной дате предприятия, тоже серьезная работа…

Как и для коллеги, для Нины Вячеславовны завод – почти дом родной. С ним связаны как трудовая, так и личная ее жизнь. В свое время на заводе трудился и ее супруг. Их дети и внуки не забывают родную Вилейщину, бережно хранят память о земле, где их корни.
– Дочь с семьей живет в Минске, часто видимся, – поделилась Нина Вячеславовна. – А вот сын работает далеко, с ним встречи не такие частые. Что ж, у каждого своя жизнь…
И жизнь, как я поняла, достойная, ведь дети моих собеседниц – люди образованные, творческие, известные, самодостаточные. А главное – заботливые и любящие своих мам.
Человеку непосвященному заботы сотрудников кадровой службы могут показаться неинтересными и скучными. Приемы на работу, увольнения, переводы, множество различных приказов, отчетов – во всем этом, согласитесь, романтики мало. Романтики-то немного, соглашаются сотрудницы отдела, но и скучной их работу не назовешь: каждый день – общение с людьми, важные дела и встречи. «Та же трудовая книжка человека – это всегда интересно, – поделилась Елена Пилат. – Откроешь – и весь трудовой путь видишь, а за этим – и самого человека».
Впрочем, за годы работы в службе мои собеседницы научились оценивать людей, что называется, с первого взгляда и первого разговора. И практически никогда не ошибаются.

Ирина БУДЬКО/ Фото Ксении МИХЕЕВОЙ

Полная перепечатка текста и фотографий без письменного согласия главного редактора "Шлях перамогі" запрещена. Частичное цитирование разрешено при наличии гиперссылки | Условия использования материалов
НОВОСТИ РУБРИКИ
Яндекс.Метрика 51 queries