На базе Вилейского государственного колледжа 18 марта состоялся областной профбатл «Твое профессиональное образование». Его участниками стали более 200 учащихся учреждений общего среднего образования, которые совсем скоро станут абитуриентами, а в будущем – амбициозными и целеустремленными молодыми специалистами.
На мероприятии также присутствовали представители пяти учреждений образования – Новопольского государственного аграрно-экономического колледжа, Молодечненского государственного колледжа, Ильянского государственного аграрного колледжа, Воложинского сельскохозяйственного колледжа и Березинского аграрно-технического колледжа. Каждый предоставил подробную информацию о специальностях, порядке и правилах приёма в учебные заведения. Отметим, что подобное областное мероприятие параллельно проходило на базе Копыльского государственного и Червенского строительного колледжей.
Как отметил директор Вилейского государственного колледжа Сергей Ковалёнок, сегодня стартовала серия профориентационных мероприятий, главная цель которых – максимально раскрыть секреты каждой представленной специальности.
Подробно о ситуации на рынке труда, вакансиях и о том, как приобрести опыт работы, рассказала главный специалист отдела занятости управления по труду занятости и социальной защите Вилейского райисполкома Елена Селявко.
– Как работник службы занятости советовала бы изучить ситуацию на рынке труда в той местности, где вы планируете жить и работать. Такую информацию можно получить в службе занятости, которая есть в каждом районе, и на официальном сайте государственного портала службы занятости, где размещены вакансии по всей республики.
Если рассказать о ситуации на рынке труда в Вилейском районе, на сегодня заявлено более 300 вакансий по 260 специальностям. Ежемесячно становится на учет примерно 30-40 человек – почти по 10 вакансий приходится на одного безработного. В последние годы тенденция такова, что вакансии по рабочим специальностям занимают более 60% .Это и станочники, плотники, слесари, электро-газосварщики, электромонтеры, токари, фрезеровщики и многие другие.
По окончанию учебного учреждения могут возникнуть трудности в приобретении опыта работы. В этом случае служба занятости может на период до шести месяцев направить молодого специалиста работать в какую-либо организацию. В трудовой книжке будет сделана соответствующая запись, а если работник себя хорошо зарекомендует, то может и остаться там.
После информационной части на сцене выступили агиткоманды колледжей. А затем, на восьми профориентационных площадках каждому представилась возможность ближе познакомиться со специальностями парикмахера, повара, швеи, автослесаря, специалиста архитектуры и строительства, ветеринара и многими другими.
peramoga.by/Фото Елены ТИМОФЕЕНКО
