Во время пребывания в Бубнах вместе с первым заместителем председателя райисполкома Анатолием Завацким мы пообщались с коллективом хозяйства и посетили молочно-товарную роботизированную ферму.
Уже который год экономические показатели деятельности филиала «Бубны» ярко демонстрируют, как предприятие работает с прибылью и уже практически не берет дотаций у своего основного инвестора УП «Мингаза». Сейчас в приоритете руководства хозяйства не только производственные вопросы, но и социальные. Ведь программой развития филиала предусмотрены инвестиции в создание социальных условий для привлечения и закрепления специалистов на годы вперед. Но и вопросам совершенствования дисциплины здесь также уделяется пристальное внимание. Здесь внедрена система автоматизированного контроля за рабочим временем сотрудников. «У нас достойная зарплата, но все же не всегда хозяйство обеспечено кадрами – строгую производственную дисциплину не каждый сможет принять, имея опыт «свободного» графика посещения предыдущей работы». Об этом говорил директор филиала «Бубны» Андрей Бушмович на встрече первого заместителя председателя райисполкома – начальника управления по сельскому хозяйству и продовольствию Анатолия Завацкого с коллективом хозяйства.
Анатолий Николаевич сразу настроил коллектив на прямой разговор, когда каждый смог обсудить любую тему. Говорили работники о проблемах автотранспорта, ведь местность отдаленная: до Вилейки 56 километров, до Докшиц – 17. Поэтому получается, что на рынок или к стоматологу и по другим делам логичнее ездить в Докшицы. Но в этом есть загвоздка – ни одного рейса автобуса нет. «У нас нет связи с Докшицами. Если бы пустили проходящий автобус хотя бы раз в неделю на Докшицы. Ближайший проходящий автобус останавливается в 5 километрах от Бубнов в Крипулях. Возможно, эту проблему можно уладить, чтобы он заходил и к нам», – размышляли работники хозяйства. Анатолий Завацкий отметил, что хозяйство в силах и само организовать рейсы в Докшицы, Долгиново, если будет на это потребность. Ведь ездить будут работники хозяйства и пенсионеры, которые отдали работе в колхозе всю свою сознательную жизнь. Андрей Марьянович согласился с этим и дал указание изучить спрос и при необходимости организовать маршруты. Другой волнующий сельчан вопрос – отсутствие банкомата и возможности обналичить деньги с карточки. «Почты в Бубнах нет, передвижная приезжает каждый день на час, кроме выходных, но снять всем желающим деньги там невозможно. Банкомат есть в Долгиново, но, не имея машину, туда тоже не всегда доберешься», – сетовали работники. Вопрос может решиться опять-таки, когда будет запущен хозяйством маршрут до Докшиц и Долгиново. Поднимался на встрече и наболевший вопрос с дорогой Бубны – Забродье. Перед Новым годом ее подлатали, но к весне ситуация снова станет прежней. Сельчане надеются, что все же обещанный новый асфальт там положат, иначе ни технике, ни школьным и маршрутным автобусам там не проехать.
От ручного доения до мехатроников
Пообщавшись с работниками хозяйства, Анатолий Завацкий отправился на объекты филиала. Первой посетил молочно-товарную ферму «Бубны». Надо отметить, что в структуре выручки хозяйства около 79% занимает реализация молока, остальное – реализация мяса и зерна. Основные объемы молока производятся на роботизированной МТФ «Бубны» на 600 голов, введенной в эксплуатацию еще в 2013 году. В 2016 году для обеспечения полного технологического цикла рядом с фермой был построен коровник для содержания сухостойных коров с родильным отделением и раздоем на 300 голов, там также установлены роботы четвертого поколения. Но самое главное богатство хозяйства – это люди труда. Пока Анатолий Завацкий общался с руководством хозяйства, мы поговорили с работниками фермы.
Новой, но уже основательно укореняющейся в хозяйствах страны, является профессия мехатроника – специалиста, отвечающего на ферме за работу компьютерной робототехники.
– Мы больше следим за компьютером, а компьютер сам следит за коровами, основная наша задача, чтобы всё работало и было налажено, – отмечает сотрудник фермы Александр Чернявский, как раз работающий здесь мехатроником.
Закончив Минский индустриально-педагогический колледж, Александр начал рабочий путь в своем родном хозяйстве Докшицкого района. Но со временем, обзавевшись семьей, надо было улучшать финансовое положение и с этой целью подыскивал работу более высокооплачиваемую. Такой оказалась представленная вакансия соседнего Вилейского района в филиале «Бубны».
– Здесь уже работаю два года, все нравится, хороший коллектив, достойная зарплата и условия труда. Хотя и дисциплина здесь строгая, но это того стоит. Хозяйство предоставило хорошую квартиру. Жена сейчас в декретном, поэтому хорошие условия и заработок – залог достойной жизни.
В профессии мехатроника главное – научиться управлять, говорит Александр. Здесь без понятия не разберешься в технике. Надо уметь наладить и контролировать, чтобы весь процесс доения шел отлажено. Настройка оборудования и по необходимости ремонт – вот главные обязанности мехатроника на современной ферме.
А вот животновод Людмила Кухто следит за чистотой на ферме, состоянием коров и, помимо компьютера, подсказывает ветврачу, на что надо обратить внимание. О семье Кухто наши читатели знают не понаслышке, только о муже Людмилы Казимировны, передовом механизаторе Евгении Кухто, районка пишет часто во время каждой весенне-осенней полевой кампании. Сама Людмила уже пять лет работает на ферме «Бубны».
– Здесь очень хорошо. Дружный и трудолюбивый коллектив, хорошие условия работы. Да и буренок своих я люблю, за каждой тщательно присматриваем. У нас главное не лениться: чтобы заработать – нужно работать! – подытоживает Людмила Казимировна.
Сергей ГОНЧАР/Фото автора
