Коллектив ГУ «Вилейская районная ветеринарная станция» показателями своей деятельности за 2019 год может гордиться – по сравнению с предыдущим годом рост составил 212 процентов.
Одной из важнейших общегосударственных задач, которые стоят перед тружениками агропромышленного комплекса, является улучшение ветеринарного обслуживания, снижение заболеваемости и падежа животных. Задача серьезная, ответственная, требующая профессионального подхода к ее решению всех специалистов отрасли.
– Выполнение этой задачи требует от наших специалистов очень многого, – отмечает начальник Вилейской районной ветеринарной службы главный ветврач района Сергей Шупенько. – Потому и требования к ним соответствующие.
Сергей Станиславович – руководитель на Вилейщине хоть и новый, но уже достойно себя зарекомендовавший. После окончания Витебской академии ветеринарной медицины работал ветврачом на Воложинщине, где перспективного специалиста заметили, доверили ему сначала быть заместителем главного ветврача, а позже – и главным ветврачом начальником районной ветслужбы. В прошлом году он возглавил ветеринарную службу Вилейщины.
– Новое место работы – это всегда что-то неизвестное. Приехав сюда, начал знакомиться с хозяйствами, специалистами, – вспоминает мой собеседник. – Важно было не просто познакомиться, а всё проанализировать, систематизировать работу и специалистов ветстанции, и тех, кто трудится в отрасли на фермах хозяйств. Считаю, что нам это удалось, и уже в августе прошлого года показатели по сохранности животных улучшились по сравнению с годом предыдущим. А это значит, что мы идем в правильном направлении.
Сейчас в районе созданы четыре основные рабочие группы (эпизоотическая, гинекологическая, маммологическая и педиатрическая), которые возглавили специалисты ветстанции. Ежедневно в пять часов утра специалисты этих групп выезжают в сельхозорганизации, непосредственно работают со своими подчинёнными, оказывая практическую помощь в ранней диагностике заболеваний и непосредственно в лечении сельхозживотных. Результат деятельности этих групп очевиден, поэтому, отмечает Сергей Шупенько, и в перспективе будет делаться упор на эту работу. Ведь за ней – сохранность поголовья животных, а, значит, и прибыль хозяйств.
В ветеринарной отрасли Вилейщины ценят и с благодарностью говорят об опытных профессионалах своего дела. Но ставку, считает молодой руководитель, нужно делать на молодежь, которая приходит на смену ветеранам. Очень важно, чтобы молодые специалисты какое-то время поработали рядом с наставниками в профессии, научились применять теоретические знания на практике.
– Вот вам и пример. В прошлом году в районную ветстанцию пришел молодой специалист Виктор Клименков, который теперь работает ветврачом-гинекологом, – рассказывает Сергей Станиславович. – Хороший человек и перспективный специалист. Быстро овладел навыками УЗИ-диагностики, в курсе новинок в современной ветеринарии. Виктора мы закрепили к нашему опытному ветврачу-гинекологу Игорю Хвалько, и отдача от деятельности этого тандема опыта и молодости очевидна.
Районная власть старается сделать все от нее зависящее, чтобы перспективные молодые кадры закрепились в районе. Вот и Виктору Клименкову предоставлено комфортное арендное жильё, чем молодой человек доволен. Осталось, улыбается Сергей Шупенько, хлопцу жениться и прочно обосноваться на вилейской земле.
С большим уважением отзывается руководитель о лучших ветработниках районных хозяйств. Никогда не бывает замечаний по работе главным ветврачам ОАО «Нарочарские зори» и филиала «Юник-агро» Юрию Козаку и Инессе Иканович. Приятно работать рядом с такими людьми, учиться у них отношению к делу и преданности профессии. Кстати, о женщинах. Чтобы читатели не подумали, что всё в ветеринарной службе района держится на мужских плечах, нужно отметить, что семьдесят процентов работников отрасли – женщины. И успевают они всюду – и дома, и на работе. Именно из таких, отметил мой собеседник, Инесса Иканович.
Как и к любой другой отрасли, к ветеринарии сегодня предъявляются соответствующие сегодняшнему дню требования. Вот и в Вилейке идёт модернизация городской ветстанции.
– Закончив ремонт, планируем закупить сюда новое оборудование для УЗИ-диагностики, рентген-аппарат, – говорит о перспективе Сергей Шупенько. – Нужно расширять спектр услуг, что принесёт дополнительные доходы. К слову, в эту клинику пришёл работать молодой специалист, в скором времени ожидаем и второго. Думаю, что мы обязательно организуем для них стажировку в передовых учреждениях, чтобы увидели, научились и передовое внедрили у себя.
Ставку делать на кадры, удачно сочетая молодость и опыт, а также на модернизацию, расширение спектра оказываемых услуг, использование в своей деятельности новых методов и технологий – это главные принципы, которыми руководствуется в работе коллектив районной ветстанции. И жизнь показывает, что именно эти принципы – составляющие успеха в любом деле.
Ирина БУДЬКО/Фото Вероники СТАТИНО
