Молодежная политика является составной частью государственной политики, ее реализация направлена на создание необходимых условий для выбора молодыми гражданами своего жизненного пути, развития потенциала для их самореализации и активного участия в создании сильной и процветающей Беларуси.
Усилия всех субъектов государственной молодежной политики в 2013 году сконцентрированы на решении следующих задач: всестороннее воспитание молодежи, содействие ее гражданскому и нравственному развитию.
Численность молодежи Минской области на 1 декабря 2013 года составляет 322,7 тыс. человек (23% от всего населения), в том числе в городской местности проживает 195,5 тыс. человек, в сельской местности – более 127 тыс. человек. Численность молодежи Вилейского района на 01.01 2013 года составляет 17311 человек, из них: 10453 – проживает в г.Вилейка, 6858 – в сельской местности.
Мы – граждане Беларуси
В области утвержден Комплекс мер по повышению эффективности реализации государственной молодежной политики и идеологической работы с молодежью на 2013 год. Здесь предусмотрен широкий спектр идеологических мероприятий и проектов по воспитанию молодежи: это и работа с допризывной молодежью, и организация военно-патриотических клубов, встреч с ветеранами, праздничных концертов, фестивалей, конкурсов. Наиболее популярными среди молодежи области стали такие патриотические проекты, как «Бастионы мужества», «Мы победили!», «Мы – граждане Беларуси!». В Вилейском районе проводятся конкурс-акция «Письмо защитнику Отечества», военно-спортивные патриотические игры «Зарница», «Орленок», «Бастионы мужества», молодежная массовая акция «За любимую Беларусь», мероприятия, посвященные Дню Победы, Дню Независимости Республики Беларусь, 95-летию ВЛКСМ, фотоконкурс «Минщина глазами молодых»… В районе работает спортивно-патриотический лагерь «Щит и меч» на базе детского оздоровительного лагеря «Лесная сказка».
Труд формирует личность
В целях обеспечения дополнительных гарантий в трудоустройстве молодежи в возрасте до 21 года, впервые ищущей работу, в том числе и подростков до 18 лет, решениями райгорисполкомов на 2013 год в организациях области забронировано 11134 рабочих места.
В районе по состоянию на 1 декабря 2013 г. по линии Вилейского РК ОО «БРСМ», отдела занятости управления по труду, занятости и социальной защите райисполкома, УО «Вилейский государственный профессионально-технический колледж» была организована работа 12 студенческих отрядов в количестве 148 человек. Также работало 38 волонтерских отрядов в количестве 434 несовершеннолетних. Индивидуально трудоустроено 298 несовершеннолетних.
Откажись от насилия
На протяжении последних трех лет на территории области прослеживается устойчивая динамика снижения подростковой преступности. За последние 10 лет количество преступлений, совершенных несовершеннолетними, сократилось более чем на 50 %.
В 2013 году отмечено снижение количества правонарушений и преступлений в молодежной среде. На территории Вилейского района несовершеннолетними, или при их участии,за 11 месяцев 2013 года совершено 11 преступлений (за аналогичный период 2012 года – 20 преступлений). Это отчасти обусловлено привлечением большого количества молодежи к работе клубных формирований, любительских объединений, кружков художественной самодеятельности, спортивных секций на базе учреждений образования, культуры и спорта.
Молодёжное движение
Важная роль в воспитании и формировании активной гражданской позиции молодежи отведена общественной организации «Белорусский республиканский союз молодежи».
Уделяется внимание развитию эколого-волонтерского движения в области. За летний период 2013 года проведено свыше 400 трудовых акций по благоустройству и наведению порядка на земле.
В Вилейском районе проведены молодежные субботники по благоустройству территории города и района с участием школьников, студентов и отрядов из числа работающей молодежи. Это – уборка молодежного пруда в агрогородке Любань, благоустройство Аллеи Матери, территории реки Плеснянка, лесных массивов в черте города, уборка городского кладбища, благоустройство памятников.
Прибыл молодой специалист
Приоритетным направлением в работе предприятий и организаций области является социальная поддержка молодых специалистов и молодых семей. В организациях проведена соответствующая работа по введению ставок специалистов по работе с молодежью, назначению ответственных за реализацию государственной молодежной политики на предприятиях и в организациях. Всего по состоянию на 1.12.2013г. на предприятиях и в организациях области работает 15 освобожденных специалистов по работе с молодежью, более чем в 150 организациях данная работа вменена в обязанности специалистам по культурно-массовой работе, инструкторам по спорту, заместителям руководителя по социальным вопросам либо на общественных началах секретарям первичных организаций ОО «БРСМ».
Гарантом по поддержке молодежи на предприятиях являются коллективные договоры. В них предусмотрены меры по социальной поддержке молодых сотрудников, закреплению их на рабочих местах, предоставлению нуждающимся жилья, а также порядок денежных выплат и компенсаций. Как положительный пример здесь можно привести ОАО «Зенит-БелОМО», где налажена система работы с молодыми специалистами, разработана нормативная база с целью социальной поддержки молодых специалистов. Они активно привлекаются к участию в различных мероприятиях как внутри организации, так и в районных.
Отдел идеологической работы культуры и по делам молодёжи райисполкома
