В настоящее время одним из самых распространённых нарушений среди коммерческих предприятий является выплата заработной платы «в конвертах», то есть оплата труда работников без соответствующего документального оформления и отражения в бухгалтерском и налоговом учёте. Однако за кажущейся выгодой обычно скрываются риски, которые в итоге отражаются и на работнике, и на работодателе.
При официальном оформлении трудовых отношений заработная плата проходит через предусмотренные законом механизмы. Это означает, что работник может рассчитывать на предусмотренные выплаты при наступлении страховых случаев — в том числе пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, по уходу за ребёнком, а также другие виды социальной поддержки. Кроме того, официальный учёт позволяет формировать страховой стаж и обеспечивает уплату страховых платежей.
Если же доход выплачивается без отражения в отчётности, работник нередко лишается подтверждения своего заработка документально. А значит, и шанс получить гарантированные выплаты существенно снижается.
Работодатель рискует не «экономией», а доначислениями: «серая» схема означает, что обязательные налоги и платежи не уплачиваются должным образом. По результатам проверок с работодателей взыскиваются налоги и иные обязательные платежи, а за уклонение от их уплаты предусмотрены виды ответственности — от административной до уголовной.
То есть «выгода» оказывается краткосрочной: при выявлении нарушений расходы становятся реальными, а не теоретическими.
Так, инспекцией Министерства по налогам и сборам Республики Беларусь по Вилейскому району за 9 месяцев 2026 года в адрес 179 субъектов хозяйствования в рамках камерального контроля направлены уведомления и сообщения, по результатам которых добровольно в бюджет уплачен подоходный налог порядка 220 тыс. рублей. Проведено 6 проверок, по результатам которых предъявлено к уплате в бюджет подоходного налога более 394 тыс. рублей.
Закон усиливает ответственность налоговых агентов. При установлении контролирующими органами случаев неправомерного неудержания подоходного налога обязанность по его уплате возлагается на налогового агента. При этом предполагается уплата за счёт собственных средств и без последующего удержания у физического лица, которое фактически получило доход.
Зарплата — это основа прав работника на гарантированные выплаты и юридически значимый учёт дохода. Поэтому самый надёжный способ защитить себя — официальное оформление трудовых отношений и «прозрачное» начисление заработной платы.
Инспекция Министерства по налогам и сборам Республики Беларусь по Вилейскому району
